Vaga solution designer (po) PCD

Trabalhamos para você ser mais você em todos os momentos, começando pela sua carreira

Referência no varejo de moda, a C&A se orgulha de ter mais de 14 mil pessoas atuando em suas operações no Brasil para oferecer a melhor experiência para nossas clientes!

Trabalhar na C&A é fazer parte de um ambiente inovador e divertido, que estimula o desenvolvimento profissional em todas as fases da carreira.

Aqui você pode ser quem é! O respeito às pessoas e à diversidade fazem parte dos nossos valores.

Enxergamos a moda como uma plataforma de expressão e de como as pessoas se conectam.

Queremos fazer uma moda com impacto positivo, o que nos torna únicos. Nossa cultura acredita no valor e na riqueza das diferenças. Somos uma multinacional com alma brasileira.

Curta nossa página de carreira no Linkedin para saber mais sobre nosso dia-a-dia!

Se você se identifica com a C&A e procura uma empresa, acima de tudo, apaixonada por pessoas, #VemPraCeA.

A C&A é uma das maiores redes de varejo de moda no mundo. De origem holandesa, foi fundada em 1841 pelos irmãos Clemens e August, cuja união das iniciais de seus nomes resultou na marca C&A.

Nessa trajetória de sucesso, em 1976 foi inaugurada a primeira loja no Brasil, no Shopping Ibirapuera, em São Paulo. Atualmente, a C&A está presente em todos os estados do território nacional com mais de 300 lojas. Claro que, desde a sua primeira unidade, muita coisa mudou, mas a filosofia de trabalho continua a mesma: oferecer o melhor da moda por preços justos.

o dna da marca

Para nós da C&A, estar na moda é poderosamente divertido. Por isso, trazemos inovações e tendências com uma moda democrática e abusada, que reflete a preferência das diferentes mulheres brasileiras. Fomos pioneiros ao lançar coleções exclusivas com grandes nomes da moda nacional e internacional, dentro da plataforma C&A Collection.

C&A Fashion Tech

Com a estratégia C&A Fashion Tech, a companhia tem como grande meta e objetivo nos próximos anos, ser uma companhia de moda digital, que mais entende a mulher brasileira, com lojas físicas e muita conexão emocional.

• Conhecimento avançado para realizar consultas em SQL;
• Necessário que tenha atuado na liderança de projetos/produtos do Varejo;
• Experiencia em liderança de equipes multidisciplinares, garantindo o uso das melhores práticas e ferramentas de acordo com as metodologias ágeis;
• Apresentar excelente comunicação e escuta ativa;
• Ter otimismo e liderança servidora;
• Mostrar flexibilidade e adaptabilidade;
• Habilidade para trabalhar em várias atividades simultaneamente;
• Habilidade para atuar na evolução constante da maturidade das equipes nas Jornadas;
• Identificar gargalos e oportunidade de evolução de eficiência e produtividade;
• Habilidade com gestão de indicadores – Principalmente no que tange a evolução do produto e projeto;
• Fomentar nos Squads a mentalidade de melhoria contínua (PDCA).
• Superior Completo;
• Necessário conhecimento em fluxos BPM;
• BDD (behaviour driven development) – Obrigatório;
• Sólido entendimento da teoria e aplicação de métodos/frameworks e métricas ágeis;
• Ter ao menos uma das certificações PSM/CSM, PSPO/CSPO, KMP, SAFe, PMI-ACP, Management 3.0, ICP-ACC ou PACC;

Diferencial:

• Experiência na atuação em Projetos Híbridos (modelo ágil e tradicional), pelo menos em um dos papeis: Solution Design, Product Owner (PO), Gerente de Projetos, Analista de Negócio ou Agile Master (Scrum Master).

Barueri / SP

1 vaga para PCD.

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Candidato PCD, lembre-se de atualizar seu currículo com o número do CID e com um breve descritivo de sua deficiência para facilitar o recrutamento e seleção.